• English - zmień język serwisu na angielski
  • русский - zmień jezyk serwisu na rosyjski
  • PUP Gliwice

    Zamiast klawisza Alt możesz użyć H

    • Informacje ogólne

    Rok 2016

     

    Celem projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia osób powyżej 30 roku życia pozostających bez pracy zarejestrowanych w PUP w Gliwicach jako bezrobotni, dla których został ustalony I lub II profil pomocy w rozumieniu art. 33 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, należące co najmniej do jednej z wymienionych grup: powyżej 50 roku życia, kobiety, osoby z niepełnosprawnościami, osoby długotrwale bezrobotne, osoby o niskich kwalifikacjach. W ramach projektu, dla każdego z uczestników przedstawienie konkretnej oferty aktywizacji zawodowej poprzedzi analiza umiejętności, predyspozycji i problemów zawodowych danego uczestnika. Na tej podstawie PUP realizować będzie odpowiednio dobrane usługi i instrumenty rynku pracy, o których mowa w ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy.

    Tytuł projektu

    Aktywizacja osób bezrobotnych w wieku 30+ zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Gliwicach (II)


    Cel główny projektu

    Zwiększenie możliwości zatrudnienia osób w wieku 30 + pozostających bez pracy zarejestrowanych w powiatowym Urzędzie Pracy w Gliwicach.

     

    Uzasadnienie spełnienia kryteriów dostępu, horyzontalnych i dodatkowych

    I. Realizacja zasad horyzontalnych

    II. Uzasadnienie kryteriów dostępu

    Grupa docelowa

    Uczestnikami projektu pn.: Aktywizacja osób bezrobotnych w wieku 30 + zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Gliwicach (II) są 232 osoby ( w tym 122 K – co stanowi 52,60%) powyżej 30 roku życia zarejestrowanych w PUP Gliwice, jako osoby bezrobotne, którym został ustalony I lub II profil pomocy, należących co najmniej do jednej z grup: osoby powyżej 50 roku życia, kobiety, osoby niepełnosprawne, osoby długotrwale bezrobotne, osoby o niskich kwalifikacjach. W ramach projektu wszyscy jego uczestnicy zostaną objęci: ustaleniem profilu pomocy i przygotowaniem Indywidualnego Planu Działania, pośrednictwem pracy lub poradnictwem zawodowym. W zależności od indywidualnych potrzeb i możliwości, uczestnicy projektu będą korzystali z pozostałych form wsparcia w ramach projektu tj.:

    - szkolenia zawodowe, jednorazowe środki na rozpoczęcie działalności gospodarczej ( w tym 45 osób po szkoleniu), wyposażeniem lub doposażeniem stanowiska pracy.

     

    Osoby niepełnosprawne

    Na obszarze właściwym PUP Gliwice na koniec listopada 2015 odnotowano 3556 osób ( w tym 1871 K) powyżej 30 roku życia należących do I i II profilu pomocy, w tym:

    - 198 osób niepełnosprawnych ( w tym 89 K). W nawiązaniu do szczegółowych kryteriów dostępu wyboru projektów , w grupie docelowej niniejszego projektu uwzględniono, że 5,56 % liczby uczestników projektu będą stanowiły osoby niepełnosprawne tj. 13 osób ( w tym 7 K)

     

    Osoby długotrwale

    Na obszarze właściwym PUP Gliwice na koniec listopada 2015 odnotowano 3556 osób ( w tym 1871 K) powyżej 30 roku życia należących do I i II profilu pomocy, w tym:

    - 2147 osób długotrwale bezrobotnych ( w tym 1152 K). W nawiązaniu do szczegółowych kryteriów dostępu wyboru projektów , w grupie docelowej niniejszego projektu uwzględniono, że 60,38 % liczby uczestników projektu będą stanowiły osoby długotrwale bezrobotne tj. 140 osób ( w tym 74 K)

     

    Niskie kwalifikacje

    W nawiązaniu do szczegółowych kryteriów dostępu wyboru projektów, w grupie docelowej niniejszego projektu uwzględniono, że 50 % liczby uczestników projektu będą stanowiły osoby o niskich kwalifikacjach tj. 116 osób ( w tym 62 K)

     

    Efektywność zatrudnieniowa

    Na zakończenie projektu zaplanowano, że wskaźnik efektywności zatrudnieniowej wśród osób, które zakończyły udział w projekcie i podjęły zatrudnienie w okresie do trzech miesięcy następujących po dniu zakończenia udziału w projekcie, wyniesie:

    - dla osób nie kwalifikujących się do żadnej z poniżej wymienionych grup docelowych co najmniej 43%

    - dla osób niepełnosprawnych co najmniej 33%

    - dla osób długotrwale bezrobotnych co najmniej 30%

    - dla osób o niskich kwalifikacjach co najmniej 38%

    - dla kobiet co najmniej 39%

    - dla osób w wieku 50 lat i więcej co najmniej 33%

     

    Informacja na temat realizacji usług finansowych poza Funduszem Pracy

    Udzielenie wsparcia w postaci usług i instrumentów wskazanych w ustawie z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy zostanie poprzedzone pogłębioną analizą umiejętności, predyspozycji i problemów zawodowych danego uczestnika projektu, m.in. poprzez opracowanie/aktualizację Indywidualnego Planu Działania, o którym mowa w art. 34a ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. Analiza ta pozwoli na dopasowanie oferty pomocy w taki sposób, aby odpowiadała na rzeczywiste potrzeby danego uczestnika projektu. Każdy z uczestników projektu otrzyma ofertę wsparcia obejmującą wszystkie formy wsparcia z uwzględnieniem profilu pomocy, które zostaną zidentyfikowane u niego jako niezbędne w celu poprawy jego sytuacji na rynku pracy lub uzyskania zatrudnienia.

    W związku z koniecznością zapewnienia realizacji wszystkich form wsparcia wymaganych dla danego uczestnika projektu zgodnie z indywidualną diagnozą, uczestnikom projektu są udzielane także usługi rynku pracy w rozumieniu art. 35 ust 1 pkt 1 i 3 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, które nie są finansowane w ramach projektu ze środków FP.


    Wpływ projektu na zatrudnienie

    Wpływ projektu na zatrudnienie został uzasadniony w punkcie B7 wniosku (kryteria efektywności zatrudnieniowej ). Projekt zakłada osiągnięcie wskaźników efektywności zatrudnieniowej określonych w punkcie E2.

    Utworzono: 2016-05-23 11:28 | Redagował: Iwona Frątczak 2017-06-23 11:02
    Drukuj Zapisz jako pdf Odwiedziny: 756

    Obsługa i nadzór techniczny: IntraCOM.pl